Cursos

Enviar um colaborador para trabalhar noutro país é um investimento elevado e um processo com muitos riscos: vistos e autorizações, impostos e segurança social, pacotes difíceis de explicar, famílias que não se adaptam e expatriados que saem da empresa pouco depois do regresso. Neste curso de nível 2, acompanha a Fernanda, técnica de mobilidade internacional da Atlântico Engenharia, uma empresa fictícia, na preparação da expatriação do Kiala, desde a política até ao regresso. Vai distinguir os tipos de mobilidade internacional (longa e curta duração, missões de serviço, regimes rotacionais, contratação local) e os elementos de uma política de expatriação; comparar as abordagens de balanço, host-based e híbridas e calcular um pacote simples numa calculadora em Excel, com valores ilustrativos em USD, incluindo subsídios de custo de vida, alojamento, escolaridade e local difícil, viagens e a noção de equalização fiscal; planear em termos gerais vistos, autorizações, seguros de saúde e segurança social, com uma check-list de mobilização; preparar o expatriado e a família, com formação intercultural, apoio à chegada e segurança em viagem alinhada com a ISO 31030; e planear o regresso, a transferência de conhecimento para quadros locais e os indicadores de sucesso da missão. As regras de imigração, impostos e segurança social variam de país para país: o curso ensina o método e as boas práticas internacionais e lembra, em cada passo, quando envolver especialistas.

O que vai aprender

• Distinguir os tipos de mobilidade internacional e os elementos de uma política de expatriação.
• Comparar as abordagens de remuneração de expatriados e calcular um pacote simples com valores ilustrativos.
• Planear em termos gerais a documentação, os seguros e as questões de segurança social de uma deslocação internacional, com uma check-list de mobilização.
• Preparar o expatriado e a família e apoiar a integração e a segurança no destino.
• Planear o regresso do expatriado, transferir o conhecimento para quadros locais e avaliar o sucesso da missão.

Módulos

1. Mobilidade internacional: tipos e políticas64 min
2. Pacotes de expatriação59 min
3. Vistos, autorizações e documentação55 min
4. Preparação e integração no destino50 min
5. Regresso e retenção57 min

Destinatários

RH de empresas internacionais